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Destaque Skills for Life: Mi historia de Enterprise

Una pila de palabras que puede encontrar en un currículum con una mano sosteniendo la pieza que dice "Prácticas"

Como parte de mi curso en la Universidad, tuve que participar en una colocación laboral de 12 meses. En este momento, no estaba seguro de en qué dirección quería que mi carrera fuera y, por lo tanto, me resultaba difícil encontrar un puesto que me resultara atractivo. Escuché por primera vez sobre la colocación de Enterprise Rent-A-Car en una feria de carreras, y realmente me destacó por la diversidad de funciones, la progresión profesional y la experiencia ofrecida.

El proceso de solicitud fue muy sencillo y el equipo directivo fue completamente honesto en cada etapa del proceso con sus respuestas. El hecho de que tenga una visita a la oficina como parte del proceso de entrevista es genial, ya que puede asegurarse de que Enterprise está en un lugar donde le gustaría trabajar.

Como estudiante de colocación, esperaba recibir un trato diferente al de los graduados u otros empleados a tiempo completo, sin embargo, desde su primer día, es la cara de Enterprise como todos los demás. Las habilidades que aprende y desarrolla a lo largo de su colocación son aquellas que puede llevar consigo durante el resto de su carrera. Estos incluyen ventas, marketing, recursos humanos, contabilidad y servicio al cliente, por nombrar algunos.

Uno de los mejores aspectos del programa de colocación es el expediente de formación de 12 meses que recibe. Se trata de cuatro etapas que, si finaliza dentro del año, le ofrecen la oportunidad de ser ascendido y potencialmente volver como asistente de gestión. En Enterprise, todos los empleados deben comenzar como aprendices de gestión y progresar hacia arriba desde ese momento, por lo que siempre hay personas disponibles para brindarle asesoramiento y formación durante todo su tiempo en la empresa.  Aunque tienes que trabajar duro durante tu estancia, con días largos y, a menudo, noches de trabajo y fines de semana, tenemos mucha diversión y competencia amistosa. Desde un día en bicicleta en quad con tus compañeros, amigos y gerentes para alcanzar tus objetivos, hasta adquirir una ética de trabajo fantástica que te acompañará para siempre.

Recomendaría al 100% hacer una pasantía. Tanto si se trata de una pasantía de verano como de una colocación de un año, es esencial adquirir experiencia. El mercado de posgrado está saturado de personas que han alcanzado un grado 2:1 y han realizado actividades extracurriculares durante su estancia en la universidad, pero si tiene experiencia, esto es lo que en última instancia le diferenciará de todos los demás y le ayudará a asegurar ese trabajo de posgrado. 

Descubra las oportunidades que ofrece Enterprise Rent-A-Car en su ciudad.