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Dos integrantes del equipo de Enterprise Mobility fuera de la oficina central de Egham (Reino Unido)

Crear un lugar de trabajo mejor

Diversidad e inclusión

Tu experiencia en Enterprise Mobility será tan única como tú, porque tú formas parte de quiénes somos y nosotros te ayudamos a mejorar tus habilidades, carrera profesional y potencial. Como organización, nos enorgullece abrir nuestras puertas a distintas voces para ofrecer una experiencia inclusiva que fomente la diversidad de pensamientos.   

Descubre lo que esto significa para ti como miembro de nuestra organización en continuo crecimiento. Te ofrecemos un entorno inspirador que te ayuda a avanzar gracias a un trabajo que satisface distintas necesidades y a nuestras redes de empleados, que unen a las personas en un punto de entendimiento común. Todo ello, por supuesto, proporcionándote las herramientas necesarias para afrontar cualquier reto.  

Como miembro de nuestro equipo, te aseguramos que se te escuchará, se te tratará con respeto, se valorará cada una de  tus ideas y sentirás una sensación de pertenencia a un grupo de personas que te aceptan tal y como eres.   

Te ofrecemos la oportunidad de avanzar en su carrera y siempre te ayudaremos a triunfar. Tú aportas un valor único y nos ayudas a ver el mundo a través de una lente más amplia que nos beneficia a todos.

FPO

Una organización que representa a todas las comunidades

Estamos orgullosos de que los miembros de nuestro equipo reflejen las comunidades en las que trabajamos. 

FPO

Apoyo sólido en todo el mundo

Ofrecemos soluciones estructuradas para que los integrantes de nuestro equipo puedan ponerse en contacto con compañeros que tengan historias, experiencias vitales e intereses similares a través de nuestros equipos de diversidad locales y nuestros grupos de recursos para empleados (ERG, por sus siglas en inglés). Los ERG están abiertos a todos los miembros del equipo, sin excepciones, no importa si no forman parte de la misma comunidad.

También proporcionamos programas formales de orientación y tutorías para asegurarnos de que todas las personan tienen los recursos necesarios para desempeñar su función con éxito. 

Nuestra diversidad global fomenta  conversaciones honestas sobre problemas a los que todos nos enfrentamos. Estos consejos se basan en tres pilares fundamentales: talento y oportunidad, cultura inclusiva y compromiso con la comunidad. Nuestros equipos tratan de abordar estos pilares para fomentar un entorno en el que el éxito esté al alcance de todos.Se anima a los miembros del equipo  a compartir sus experiencias e historias para que otras personas puedan aprender, crecer y ampliar su conocimiento sobre las experiencias vitales del resto. 

Integrantes del equipo de Enterprise Mobility participando en un desfile del orgullo.

Abriendo camino

Reforzamos nuestro compromiso con las comunidades en las que trabajamos asociándonos con organizaciones nacionales, así como participando en eventos e involucrándonos con organizaciones a nivel local. 

Desde 2020, la iniciativa ROAD Forward ha apoyado a organizaciones que promueven la equidad social en las comunidades locales. Con los fondos recaudados se pretende ayudar a jóvenes de comunidades injustas abordando las brechas de equidad social en tres áreas clave: el desarrollo de la primera infancia, la salud y el bienestar de los jóvenes, y la preparación profesional y universitaria. 

Desde celebraciones hasta eventos de voluntariado, participamos en eventos para apoyar a grupos que representan la diversidad de los integrantes de nuestro equipo. 

También seguimos aumentando nuestro esfuerzo para conectar y apoyar a empresas de todos los tamaños y orígenes, creando oportunidades y fomentando el crecimiento económico en las comunidades en las que operamos.

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Impacto comunitario

Nuestros valores

Sostenibilidad