Las entrevistas telefónicas suelen ser una de las primeras etapas del proceso de contratación de graduados, por lo que es importante dejar una buena impresión en la llamada. Prepárese con antelación, realice la llamada en un entorno tranquilo y manténgase entusiasmado cuando responda o haga preguntas.
Cada vez son más los reclutadores graduados que utilizan una entrevista telefónica como una de las primeras etapas del proceso de contratación. La entrevista telefónica permite al reclutador seleccionar a los mejores candidatos para pasar al siguiente paso.
Teniendo esto en cuenta, asegúrese de prepararse para esta etapa del proceso de contratación como lo haría en cualquier otra etapa.
Preparación para su entrevista
Por lo general, se le avisará de cuándo va a tener lugar una entrevista telefónica, así que asegúrese de estar listo para la llamada. No tome la llamada cuando vaya de compras, no permita que su hermano de tres años responda a la llamada por usted. ¡y asegúrese de que la batería de su móvil va a durar! Una entrevista telefónica es la misma que cualquier otra entrevista, todavía necesita prepararse para la entrevista como lo haría con cualquier otra.
Lo que el entrevistador quiere averiguar
El reclutador que lleva a cabo la entrevista telefónica está evaluando si tiene las habilidades de comunicación necesarias, si tiene un interés genuino en el puesto, si tiene las competencias necesarias para el puesto y, en última instancia, si debería tomarse el tiempo para reunirse con usted en persona. No hay señales visuales por teléfono, así que recuerde que la comunicación es clave: Tenga confianza y sea positiva, sonreír . Podrán escuchar el entusiasmo. Siéntase cómodo, pero no demasiado cómodo. ¿Va a estar en su mejor momento acostado en la cama en su personal de cabecera utilizando la llamada de los reclutadores como despertador o se sentiría más seguro una vez que esté levantado y vestido listo para responder a cualquier pregunta que le pregunte el entrevistador?
Responder preguntas
Al igual que en cualquier entrevista, escuche las preguntas y organice sus respuestas para que sean claras y concisas, no se desvíe, y si hay un momento de silencio, lo más probable es que el entrevistador tome notas sobre lo que está diciendo, ¡no espere a que diga más! Hay una tendencia a sentir la necesidad de cubrir su escritorio con notas de preparación de entrevistas, pero no dejes que esto sea una distracción, manténgalo al mínimo, si es que hay alguno, la llamada fluirá mucho más fácil si no estás constantemente haciendo una pausa, buscando desesperadamente ese ejemplo de tus grandes habilidades organizativas que escribiste antes.
Hacer preguntas
Una vez que el reclutador haya terminado de interrogarle, no olvide hacerle preguntas propias , esto muestra interés, preguntarle sobre la empresa, sus valores, los siguientes pasos, cualquier cosa que realmente le interese y que esté relacionada con la empresa o el cargo. Una vez finalizada la llamada , no olvide enviar una nota de agradecimiento o un correo electrónico, reiterando lo mucho que ha disfrutado de la llamada y que está deseando saber de ellos.
Ahora que ya está todo listo, ¡solicite una pasantía, una colocación o un trabajo de posgrado!